• Тип: Постановление Мэра ЗАТО Северск
  • Дата: 29.07.2022
  • Номер: 28-пм
  • Дата публикации: 29.07.2022

Постановление Мэра ЗАТО Северск от 29.07.2022 №28-пм

Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников Муниципального казенного учреждения ЗАТО Северск «Ресурсный центр»

В соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 30, 38 Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, руководствуясь постановлениями Администрации Томской области от 21.05.2010 № 102а «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента лесного хозяйства Томской области, и о внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а», от 27.06.2022 № 295а «Об увеличении фонда оплаты труда работников, на которых не распространяется действие указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597, от 01.06.2012 № 76 и от 28.12.2012 № 1688 и о внесении изменений в отдельные постановления Администрации Томской области»,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о системе оплаты труда работников Муниципального казенного учреждения ЗАТО Северск «Ресурсный центр» (далее – Положение).
2. Руководителю Муниципального казенного учреждения ЗАТО Северск «Ресурсный центр» при установлении оплаты труда работникам учреждения руководствоваться утвержденным Положением.
3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2022 года.
4. Опубликовать постановление в средстве массовой информации «Официальный бюллетень муниципальных правовых актов ЗАТО Северск» и разместить на официальном сайте Администрации ЗАТО Северск в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (https://зато-северск.рф).
5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Мэра ЗАТО Северск по экономике и финансам.



Мэр ЗАТО Северск                Н.В.Диденко